闲着，在了解海世界门专业的分析团队领主玩对家的资料。同时，五老都于这第一个收集过这些星眼也深深的看了一，这段时间他们可就反对他们建议的人都让研究部观的没

而这名叫冰冠那一位，是非常有潜力便是雇佣雷家丫头的的领主。玩家

情报里被华夏玩大城市鼓励玩家钢武大陆基本已经，新界玩还仅限一个叫钢武图基本还没开始地，多了后海外会成为其它五家如今探索的地域。相信今去的市场，毕竟现在开拓帝国的大陆地域，海外家占得差不

布置海外战略的发今占据东海岸口，是这家伙开后华夏城而点，意义重大！

有实力的人，觉得不妥可以说说你的这不还在商说话总是有分量的，首领温和的望量吗？你提出一个看法。”方案，具体如何执行，对于着对方：“我也只是

库市本就拥有科技者玩家市场低迷，极大影有保障，毕竟科技库是冠人力权，官方权限我们没最重要的是您发本，城太大.....”冰继续道：“管理权，如果再管理者玩家工资公有化，说出自己的顾虑，“您这样做首先让这样做，将开响创造热情.....”毫不犹豫的会导致开发一个势力发展的根

，相反我们会最大程市境安定的环扣他们的待遇？”雷老皱眉场低迷？我们虽然说让为保证，难道不比是要克“一个一个完善的培养体系，不开发者公有化，但并”道：加入一“为何要说会导致度研究者，有一个个前途未知的私保障他们的利益。人势力有保障吗和一个城市福利基础作

争力这已经公认果，你们应在这个环境，属于科技日新努力呢？尤其玩家没有竞争力的后开发者冠叹气道多少呢？”冰是现化工资，必然是有么吧？”：“上限的，固定工资能保障只要是公有该明白会导致什月异的时的事实，能混日子谁想代，“培养不出竞

上的开发者几乎因体接口有漏下的，比起其里二级以为了打工来的，我们的市伶，为什么？因为大家没“星海为什么让那么多道：ሦ大都想拥有自己的事业方是机会，不可谓不高，它种族玩家，开发者吸引人的地只要是能适人热衷？这里最的话...新来玩家选择开发者基应求股份拉拢邀请，基地高额，竞争再，都有领主玩家愿意用家开出的待遇场，但即便这样，玩来的，不是的依旧少得可应开发者血统的各个私人领主对开发者玩家几乎是供不。””蒲云川来这里都是想当老板的“我也赞成冰冠谁来这里都是带着梦

套制度，的不是能力不行就是才会往哪里流还用说吗？而起来，您用公务员那家的上限，今后有野愿意留法“连股份制都没限定开发者玩，您却用这种制度鼓励少了，人都是有愿意走这条路的就更开发者心有能力的人下来的.....”让开发者职业热，别的城市大力混日子欲望的

轻人，这话武断了些吧？”雷老皱眉道。“年

您孙女雷雪科研排名第一，来我这里孙女在公有制度里有冰冠望着雷老：“后也展现了家吗？这么多年为什么件发生呢？您次事现技资极高，上？”天值，可如果没有这机会成长为顶人的价她那惊人的天赋没被发她惊术军官里次测试在众多尖科学

，ሦ雷老“这.....”拿的例子太过典型.顿时一噎，主要是对方偏偏又是自己的孙女.

惯性的敲了敲桌子道励机制.....对科研进展有重大突......”首领闻言皱了皱眉，用手指习进行高额奖励出者：“可以设置一个奖

清楚...，容易滋生资历会太大市统一管理的话数量阶层，就如咱们国况一样冰冠摇头道：“你们城.”，到时候研究不太好.....”人“也易压榨新成果究竟是谁的，说不家现在内部的情，资历老的人容

虽然说得片面了些，却果滋生国内那种死力爆炸这女娃娃少数。的平台，水一般的科研氛围，现在这种科研竞争首领闻言眉头皱得更的确是很容易吃在体制缺陷，但却没也是合理的，尤其是在明显是在说他们现深了，有反驳，因为对方亏的，毕竟这世界上用爱发电的终归是如

数量够少，可一旦数领反击道：“现在你们用大量的“但你又如何保员，那是因为股份来拉拢科研人员这样子吗？”证你们不压榨科研人呢？”首是现在量变多了，还会

着资本独大后会越来越񱜆仁慈，这自然也不是那么难以保证也是事实.量侵权事件大冰冠闻言微微沉默，资者的利益随一点从国外爆出就是看得出，创作本市场

过去，步？”一个清冷的女众人望了声响起是小白菜，“要不各退一。势力的艾莉丝在发话

被邀请家对于她的来但因，在座各为其卓越的能力的土著人，她是唯一一个大领主玩到都没有异议。

人，微优势文明，硬生生凭系的占据了如今领主牢牢一位！小白菜这个其实首领望向了这个土的势力的第力著微眯眼，资料女并不占里她是一手将小白菜发展至今的幕后人物势借一列操作让

是个大才！

和笑首领温...”“艾莉丝女士是吧？”道：“您说ሦ

开发者内部阶是领主掌握开发者生题有两点，容易出头的或许就就容易让这个单纯的环个管理者推荐人难说得清有才之基“你们刚才的争论的问垄断问题，无论城市才，科研能力强的，资源都到底是以真才实学为境人情化，到时候士，比如一开发者资源还楚，管理者过容易滋第二个是人才教育问掌握点首领大人不是那些真正容易形成垄断，度插手科研领域题，由城市保证了基础教育，但却化级容易压缩真正而是一个是势力础推荐还是，管理者有统一分配教育资源和不否认吧？”会做人的，这一了操作空间人才推荐虽然以关系推荐这很

但也面对艾莉丝的问话，首领愣了一下不争的事实。话的确是，脸色变得有些难看，没有反驳，对方这

吧？”白老眯眯问道。了点，显然也有应对策略了矛盾笑“艾莉丝女士既然提出

谦虚，直截了当道艾莉丝倒也不这两点我的确有点拙见。”：“关于

”首领很谦“您请说.....虚道。

，我建议让领主玩家参话。”“首先是第二点教可以让前期与到其中起始的成长速度，...”育问题.竞争力的但要形成足够的，无法像绿泰坦“育资源提供是很艾莉丝认真道：那样开发者有一定起始保好的注意我觉得可以公有化障，也能加快开教发者劳动的

玩家参与“领主。？怎么参与？”雷老好奇道

接去除掉：“开发，直魔法师的，也或者玩而后领主玩订合同，由领主去领主势力效力，的竞争力。”。主玩家根据自己眼光推家第一阶段由城市负责公费教育，管理者操控空间家来验收，领高前选定就可以签中间玩家势力出钱进行深开发者！”艾者需要投判断开发这样一来会极大提莉丝道，减少机甲士的，只要“投资械系荐环境者玩家的资质，并进行资更高昂的的或者奥术度培养，学成之后分类投资，比如需要机期开发者玩家之间

首领皱了皱眉未来已吗？你们和：“可这样个地方而今某些资一来不源买断玩家所有就是把教育权转移了现？”本有什么区别用前期教育资

...”艾莉丝笑道。以限制嘛..“可