的道德标准超拔到大多人都能达到，是说将原的高度的话，会使很多的一个故事，总之本人马人对这件事望而却步。”一群赶忙道：“这是《论语》里数人难以企及解释

果，这是一水平和福司影响整个游戏行业样的道理！”到很高的程度，，起到反效“如果腾达把薪资和员工，进而势利待遇拔高的大环境必影响到其他的公

包就是这个意思。”，但“对，虽然我没听懂旭点点头：你的故事

之过早。饭要一口一口个行但现在显然还为业必然会在腾达吃，路要一步一步走。”的影响下“如果从大趋势来看，以后整逐渐变好，

才会特意这么叮嘱。能低调一些，”“裴总肯定也是想到了这一点，所以近期还是希望

一恍然。群马

原来如此！

整个行业的未来发展啊！很低调，而且还如此高瞻远瞩，考虑的是裴总不仅自己

不。接受采访了？”马说道“那……我就一群

，你要接受采访包旭：“不。”

裴总的，“那岂不是和“啊？”马一群有点懵”期待完全背道而驰了？

包旭笑了笑：“只”待遇不就行了？要你不公布裴总的身份、不暴露具体的薪酬

以在符合裴情况下，帮腾达打出知总要求的名度！”“我觉得这次采访还是很有必要的，完全可

“控制好。”只不过，这个度要

要炫耀我们的物质条件“简而言之，就是不神世界。”，而是弘扬我们的精

愣：“那……具体要怎么做？”马一群一

说让我们不能透露腾达的薪酬他很多好的地方啊！”有其了这些，还遇。可腾达除：“裴总只是和福利待包旭说道

下，一，保持低调方面满足了裴总的要求，不面又为我们公司做了宣传，一举两得！”方稍微透“把这些地过分炫耀；另一方一露

一点。”游“作为一家戏公司，裴总应该也不会排斥这一些才的。我还是需要我们觉得知名度来吸引人

马一群猛谈给完成得漂漂亮亮“我明白点头：！”了包哥！一定把这个访

……

室办公里，裴谦再度呼唤出系统面板。

【财富转换系统】

：裴谦】宿主【

【盈余转化比100::1】损转化比11，亏

【系统资金：21万（↑113万）】3

【个人资产：】

名下拥有任意一间边。（已达成）】市区或大学周公司实体店铺，需选址在闹【本周期特殊任务：

升10\%。】任务完成奖励：在原有转化【特殊数额基础上，额外提

文字，简直是一声裴谦看着系统光幕上的叹息……

提高福利，都是按照原本的规划，现在本该是刚好亏损的，裴损。为了能够达成排所有员工体检、给亏谦安大家

多出来了一百多万的收入进账，一下子就让亏谦有些始料损变成了未利，让裴盈利！及，莫名其妙地突然开始盈然而《游戏制作人》

结算有一之前还有一周时间百多万的入账，应该至少还。而且，在

，扣掉100万的初始系统资金之后的转化比率块钱。，能够转换成2万多也就是说，系统资多万，按照盈利产应该在300

“3个月，转化2万多个月赚七千……”，平均下来一

“行吧，也不算少了。”裴谦只好这样样安慰自己。这

虽说盈余的转化率少是多少吧……0:1，但能转化多0是1

正想着，外面传来敲门声。

博来了。抬头一看，是黄思

“裴总。”

“我是来报喜的！”

了三集，播放量“《裴总的万左右已经在艾丽岛上播出日常》第三季全都达到了百目前！”

，这个热度已经量，但毕竟我“虽然不如前非常不错了！”两季的全网播放们是独播

多，目前个三四倍！”岛给我是已经到账了。等十集出以议，上周艾丽全都播ᓧ后，这个数字还要再翻们的分账“按照独播协万

的账户上，您到腾达接转来分配？”“裴总，这些钱我直

。上洋溢着兴奋之色黄思博脸

眉吐气啊！这次可是在裴总面前扬

几乎是板上钉收回那100万的成本虽说钉的事情。已经赚到了还没有五十多万，后续的盈利，但目前

要跟裴谦分享这个好消息。不及待地想所以，黄思博也迫

剧的系利！金，不且还实现了盈这100万的梦想基列ip，而出精品短了《裴总的日常》这他要告诉裴总，自仅打造己没有辜负个

得不错。”裴谦点点头：“嗯，做

们好好咱“…”钱的事情先别急，捋捋…

入裴谦正在头疼钱花不偏逢连夜收雨……，这边就有新的了，简直是屋漏完

愁眉苦脸，续兴，总不能继一个欣慰的笑容。但看到黄思博如此高只能努力露出

快速估算。裴谦

上周，算下来应该是70播出三集，53万，这周播四集万左右。

不用考虑了。有三还结算后才播出，就暂时集是

是说，结算前，飞黄工作室那边会入账万。120多也就

算之前，就能多出将飞黄工作把大部分期结，裴谦可以近百万的系统资金。么本周室是腾达的自由支配这些钱，如那全资子公司，钱转到腾达的账户上果

结算人财产。时，能多转换一万多的个

么短视……但转念又一想，不能这

次结算会这事情，很难改变盈利，这是板上钉钉的了。

但是下次呢？

下次裴谦还想着总结教训，继续亏呢！

的系以后每个月都要万块统资金，这多个100万造负担吗？，相当于现在为了多转化一不是给自己的亏损制

！可不能干这么蠢的事

时脑子里进的水！到时候花不出去的每钟做决策一分钱，那都是这一秒

考虑片刻。裴谦

常拿10\%，剩下“飞黄工作室的利润上人各拿10\%，其起的20\%策两个主要负责：5交。”运作分成四个部分他骨干成员加在一、后续发展，你和朱小0\%留给工作室日

腾达这的底线：20\%。应的，所以裴谦只不可能答边一分钱不拿，系能选择系统统是

剩下的0\%，去就8是了。找个理由分出

黄思博愣了。

合适了！绝对不行！”“裴总，这太不