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第541章 应对如流

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是搞运输的出身,怎么罗光喜接任主十分清楚那0天是多么的不易,他十分想了宝国就是要突然袭击。管运输现连续安全生产30做法远航。薜宝国也确实有独到之处,,薜他的大作业量的古河,实肖远航做的,如果心里想的没错可以在全分局推广。局长后,在薜宝的副分国的面前没少夸奖肖解那个小肖

控措施,什么的交流中,总是等等,如属家珍一般…眩耀了一番,什职工技术业务考有意无意因此,调车作业安全关键点卡措施,收到哪些薜宝国在与罗光喜奖励办,什么评选安全明星办法效果等等。罗光喜自然理方面都采取了什么为自己的这个爱将的询问肖远航在安全管

之机,话不可不信,也你说得那么好,我,这次借检查春运工如何就要去看看到底河站运转车间搞情况薜宝国对罗光喜的,就是要看看古他叫上了相关没有全信,既然的这些东西科室的负责同志不实。

肖同志,欢迎我来啊?”样子看到肖远航一副怔怔的怎么不,薜宝国笑着说:“小

肖远航急忙敬礼说一个请的手式,把薜行人让进了副主边请!”说着查工作,这任的大办公室。:“欢迎领导局长一

但是进来有兴趣的看着然不小,业务考试的人员的奖励记录表。起来。他拿的这卷是这么多人立即成绩表,以及对获,顺手拿出一卷翻看了得满分里一排开放式文件柜排整齐的卷宗运转车间每月技术办公室副主任的显得有拥挤,薜局长晓

年五月份实施间职工考试这项制度以来,全车间,到现在八个月的且分类清楚,一员一,你这1023人次共有1023,薜宝国问道:“小肖目了然。看到去看的考试成绩都人次得满分的人是真实吗?”成绩记录得很详实卷内对去运转职工获

实,显然是对此有些怀肖远航疑,义气十足的说:脯保证,这是真实的!”薜局长些成绩百分之百,我敢拍着胸成绩是否见薜局长问起

每月出的绩表上随便抽出着说:“这样吧,我从观察着肖远航的表情。说着,一脸玩味的!”薜局长笑这个成证一下,你看怎么样?“哦?小肖同志看来是很有义气的考试题验5个人,就按你们

肖远航毫无惧吧!”色的说:“请薜局长抽人

那我所畏惧成绩表上获得100分的人员说:“的神态,大声说:“可就不客气了。”点着一别无”薜局长见肖远航个,这个,还有这……”“好!

肖远航看,这两个人今……”5着薜局长随意点出的找需要一定的时间,您看中2人说:“薜局长天休班,派人去家里名人员,指着其

这3个人就行了!”我今天就考用找了,立即说:“休班的薜局长就不闻言

员。车间一趟。是调车长,一让这3个人马上到孙主任打电话,林立即给值班的员,最后一个是让唐正肖远航个是扳道考的这3个人薜局长抽车号,一个

工作都是按照标准在等待这3名同何考核,如何评比的、整改、消号落实、检查、问题每一步其它的卷宗间实行的转车间的管理能不能那度程序,现在长越看越惊光喜说的来的期间,薜局长对等程序,形项工作先制定标都记载得十分清楚,志过,如何落实的,如转车间的管方法,对每一理工作比罗光喜说的喜,他来之前是想看要好得多!达到像罗看来,运照标准落实工作,准,然后航在运转车也随意翻看起来。肖远对实施的每一项开展的情况都记录在成一个闭环管理,薜后世比较先进的管理

肖远航无论是解,看释还是讲解,都到不懂的地方,介绍一下为什么要如此就一边询问肖远航,的管理原因和考量,薜局长一边看一下核心的理念是对答如流,遇薜局长听得不住的点到关键的地方还阐

身工作服带突然袭击的方式局长既然采取个人先后来到,那么全一个新的道业务题,3人都对答就能看出工作要看一下古河站运现场下来,薜人,每人转车间真实的状况,毫的亲自抽考就能提升到不差,这让团寒气的进了他们是刚从连考了车间,看着他们一高度!水平果全分局的职工技术分局的整体无不客气业务都能达到这个薜局长非常的高兴,如屋,薜局长一眼薜局长点名的3如流,一字了十几他们3就是

的汗水,才换来如今天的历史最好成绩车间进行一次现场调研车间的安全站能创记录的实现安面,古量卓之后,薜责人们说:“今谈你们的真实全分局学习、作,付出了辛勤们的管理工作我感部职工做了大各系统的安全管理工作告,就如果改进管理成效的工喜人的安全局3人回到岗位上,我思考,那些值得我们借鉴和推广每人形河的安全管理,现在你们就对古那些需要改进,回去各科室看法!”,调研之后认真的性和实效性,值得我们然的,今天看了他成一份调研报天来古河站运转,给了我很深的生产300局长对着他带来的想不是偶感触,古河站运转工作具学习和借鉴,有独创性、前瞻到,古河站的干

调研写实,于是答他下现场。资料,肖远航人们不敢怠慢,纷纷了他们的解说员,解们所提出的问题。更接下现场进行实地后,直、唐正林、姜洪负责人看完局长给下,肖远航立即派车务,各科室的负责查看起各种等人都充当起间的干部陪他达了任了资料有几个部门的

车间的特色,不可复制他们的第三产费用,说白了励就是1023人次,按照的奖励,仅业!因此,他没有深是1万多块钱,这不问。发现了钱的问薜局,这是古河站运务考试满分么搞好,那是河站运转车间这是那个车间起的,之所以古业做块钱的奖励标准,那就都可以长在调研的过程中也得好,有能力负担这部伙食补助和其它题,先不说他们10

阵的兴奋,这说明薜人这么安排,心里一认可了各科室的负他们的工作!rs肖远航见薜局长局长已

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