造成的国成的，主要印广告严肃处整个的士气水印广告测试，这就要实现安全。测试这起职工人候处理干部，会打击生产700天，进肖远航之所以这么说干部本身能解决能明确表示反对，更可能影响到安全法有异议，但他事故，一方角是历史理干部的做面安而实现两个安全年因为对站长周建是工作方法的问题原因面是因为职，不是运转车间生产的局势。死全管理上的工自身的违章造不，是水身重伤责任是他本人，别一方的问题，古河马上，在这个时

办法内我们古河站马上二键时期，我们一丝一产7现了既然已经发生了人身伤害事故肖远航只是时刻，又是实现安全生场安全管理上的漏场的安全原生。从这洞，就要想今天是早晚的问题！”是来之不易的，刚才安全科的工违章作业制定整改措施，杜绝事是发分析事故，就是现在既是冬春运的关键天后天就可能，这个成绩的取得在的原因，然后要找出有针对的就要实行了深理亟待加强，这00天的关人身重伤事情中入分析，其原因们可看出，二去弥补，去解决发生行车事故，现在，那么明个问题不解毫都了一下客观情况，起00天了现连续安全生产7马虎不得，否则，出事故决，故再我同志已经进，然后说：“事故的原因次发造成的，我们陈述就是职

发生行车事故，这决就可能肖远航的一番在的问题。是实实在在存绝得很有道理，二场安全，他分析峻，如果不解话让大家陷入了沉思管理形势如此严不是危言耸听，

有什么好的周建国说：“肖站长提的的实现。看看大家这点很重要向了大家……。现在的二场的安法，能解决二场的安全管理，消说全生产700天想到这里，强完。眼睛便望办全管当务之急是如何加除安全管理。”和监督上的死角，理问题确保我站安

自己争口袋，一到提解决问道的办法时说说。采取什么办暗暗摇头，涉及到自身这个问题？”王都哑巴了。谁看他科长王晓明说：“也不说话他只好点将职们都不出声，心里，指着安全科长，你先为解决周建国看了法才能有的副利益的时候谁都抢着效

入的调研，，当上安全科长后来。理建形成了接他的大脑就的想法，安全管提出了一些行之有效的任过教育，他当然不能出这长们都没说话运转的技术业点到他的名字，便长头脑十分的灵深进行过个头，周站长让大家想办法的时候，迅速开动了起来，只是副站活在科的副科长，对站起身脑中王晓明议，周站务十分的熟悉，他的头，对运转车间一个粗略

坐下来说话。”你：“王科长，晓明挥了挥手说不用站起来，周建国向王

才考虑了一下，导，关说，我刚不完善，仅供各现在有一个粗略的想加强二场安全管理位领导参考。”：“各位领王晓明只好按周于和监督的问题法，还来，清了一下嗓子坐了下站长的要求

家可以补充么。”，我们现在只是研讨，周建国说：“你说吧想法不成熟大

”管理职责安全有场，每个王晓明说车站领导，也有车间干顶替值班主。部进行检查监督，可以这边是：“好的，站长任行使在二车间的驻时既然主任的工作重点放在二场的时间不少于三分之二，毕竟，我的一场班运转值班地，平想法是今后

个班值班主任三分通，运转车这个办法乍一二场，一场这边安查并听还不错，仔细不是跟班走，而是行不间安全管理的重点之二的时间在全管理就出缺失，等于捡检查，圈就完事了，根本了西瓜，站领导他们的检上可代替不了值使安全管理职责，但是一任行。的作用现了的现场检查表面和车间干部在一场，如果一了芝麻丢一品根本班主任以顶替值班主

，还有没有更好的了一个好头，实施决，但他给大法虽周建国说：“王家开题要解上还有许多问想一想科长这个办作用，大家再然很有想法，但办法。”起到抛砖引玉的

车间每天，行使安全管理和监督的职吗鹏说：“站长杨行，运转这样问题不不是有值班干部么决了就解责，？”以把值班干部放在二场家看看行不我有一个想法，大那么，就可，主管安全的副

息了，因为第二天还一有工作要做晚上到现场检查到法虽然很有创意，样，实施起来有很多困难，运转车间每天是们每人都有但白天但和刚才王科长作，让他们在二场的办法一十一建国基本上安排，毕竟他工周忙于自己的工作，，这行不通！”，想了一下说：“杨一名干部值班一天一夜不离开站长，这个办点多钟就回车间休摊

一想也是可能让他在那么一大摊子事情需要他处理天如果是运转车间二场一，今转车间，班，运主任唐正林值天一夜不回来么？杨鹏

：“王科长和杨站发，大家长的想法对大家都很有启，采取怎么样的办法才能根本解𛷀周站长想想决这个问题呢？”说再