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第一百三十三章 四月为师忙

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第1179章四月为师

赵立本在葡萄牙司令官邸的陪伴下打道回府了澳官的到一香山县令和守小楼上,只待了不换约仪式结束,便在个小时。

着兔子感荷官,谁知出全不知澳门有这么个好威尼斯人不夜来一问弘仲,对方居然完天赌场,见识下其实他本打算去澳门服的性地方。穿

识到,老爷子这才意不夜天,什么有什么威尼斯人自己被赵昊那臭小子场,给骗了,根本就没也没有性感荷官,日!

不是臭小子鬼地方…南来受这份累了。老开了濠镜澳这他也不会巴巴从江南吹的天花乱坠跑到岭爷子便气呼呼的离

开,狠狠上,三楼雪茄,脸上神情很是不多明戈立在善。吸了口手中的朝人的队伍离阳台

在日本的失败。下去,可是不能让和马六甲他实在咽不印度副王督,知道自这口气

没有单独的开设军区。门不是合要,却依然归马六甲总目前因为法留居,故而虽然澳葡萄牙人在澳督管辖,地位无比重

权,第一时间就会到澳门租借的副王曾许诺,只要从明朝人,印度澳门总督。奏请国王陛下,任命他为第一任手中拿不过派他来远东之前

副王辖的广大东南亚耕。因为马六甲总督统而且差距还设立一个地区加起要在澳门单独在不断拉大……所以在远东这一弹丸之地殿下都认为,有必一半。来,获利也赶不上澳门军区,以便更好的国王陛下和

东方明珠的控制权。所意不给他足够的总督当然不愿不得不自己造支持,让他枪铸,失去对澳门这个炮,招募南洋土以一直故马六甲人补充兵力。

门只两艘大不出帆船,想要第东方美人三艘都纯属做梦了……来的,因此澳有果阿总督号和但大帆船是他无论如何也造

这要是让马度副王也保不住他。,然本,六甲总督知道,他把澳不得开香槟庆祝后反手一个举报送到里门唯二的两条船那时印都弄丢了,还

这厮怎么能蠢到这种程度?了去让明朝人把两艘该死的平托上校,塞到这儿,他恨不得把大帆船都俘虏到炮膛里发射出去。

声载道。的家属也等的不耐烦来,了。所以当务之急已经断绝了什么都没发生最好了。那些船员要回把两条船而且贸易当做一段时间了,商人们怨,只有先捏着鼻子

了杯中的雪莉酒,,报这一箭之仇的……”头总能找到机会“唉口气一关过去吧,回多明戈仰头喝光,先把这郁郁咽下了这

𞲮

时已经是四月份了。,传到昆山牙人换约完成的消与葡萄

悠。,在几所学校间转从浦东回来后,赵公子基本天天待在北城

学院,去给集团午,他要到简南职业技术,亲每天上称‘江南技院’的江自传授科学管理之道管理层上课和各公司的

造标准的管代替手工生产那么简革命之所以如此重视管理,单。它绝非制造出蒸汽机、用是生产方式、劳动效率和制理革命。因为他深知,工业身还机械赵昊

复杂的瓦难不断也就不可能将粗陋的纽工场的工人们很,一步步改进为精密没有管理革命,改进技术,生产出高标准的零部件,科门蒸汽机特机。

率。绝对值得赵公子编写教材,并亲,可以立竿见影的以通即见效命的重要前提。过学习直接获得,并立管理革命是工业革生产效心尽力的自授课。而且最重要的是,它可以说,生提高江南集团的

面,都能来一次‘精神革命’。让双方都意识到,只工人两方他希望给管理层和要他们配的即使不改变分比例,也糕’做大,高生产效率,把‘蛋共同致力于提能同时有利于双方

为合作,共同为提高劳资双方才能变对立只有认识到这一点,效率而努力。

但各公司生产最多也只能进行训,哪怕将管理层分两批轮任务都很重,他们入门,赵公子只能采取魔教学了!这么短时间想让其两个月的短训

以十天为一个教学周期。

如第一个周作定额原也就是用客观的现‘工时定额化’,他会通过九个上午的教学,教他们如标准代替主观管理理’何实期,学习‘工

人的剥削。时间,来加重对工者的主观因,管理懒种们’干活少,拿生产的评价中在这个年代,对工人成一个突出工钱多,于道工人一天到底能干素太强。由此造的矛盾,就是东家不知多少活,但总嫌‘是就通过延长劳动

己一天到家加重,这样的结果就是双输而工人,能干多少活,却总为自己干活多们就资少。当东也不确切知道,拿工剥削时,他用消极怠工来对抗

找出个专门的部门,来研究有科学依据的作量’。然后根据定额‘合理?赵昊告诉他们要设立钩。计件工资制,使工人的完成情况,实行差低紧密挂如何解决呢贡献大小与工资高日工那这问题该

合理日工作量如何制定组探讨,比如行分管理人员们进’?然后每天下午,赵公子会给出一个课题,让

让他组内各抒己见,通过讨们在小碰撞火花,开拓思路

后根据每个组的表现打各组代表分排名。轮流就课题发言,然待到晚饭后,他会让

十天等到这个教学周期的第察每个人的知知识性掌握,他还会出卷子程度。的主观题,考试,有纯客观题,也有论述性

休息一晚后,第二天机器、材料标准标准化固定下来。马上又进原理’,教他们入下一个教学周期,‘如何制定科学的工化,并对作业环境标艺规程,使工具、准化,且用文件形式

开揉碎了传授人’’、‘建立专门计划层’、‘职能工长头等工方面面,掰给管理人员们。……将科学接着是‘挑选、‘劳资合作管理的方制’,等等等等

官们已经隐隐有所体悟知道对不对。科学管理的思想。两年形不成体系,不来,集团和各公司的高不体现着对江南集团的了,只是架构和领导,无其实之前赵公子

得回去就好的新姿势。于系统教授他们了,恨不感,觉得受益匪浅,所有人都有茅塞顿开之这次赵公子终好实践一番这些学来

。待到没那么容易述。习结束,自己负责毕业不过可的公司或部门,进行科学管理改革展开论,就如何在两个月学所有人还要写论文

分、考试分、能领到毕业证,准许他们回去对,不然只能留级,跟着只有课题习。文分都合格的,才自己的公司动刀子第二波的继续学

是还不行,那就对不起了,只能让贤了……

起他们的重视的优,让契合一次筛选。他们好是为了引淘汰掉不合格、不合好学习。二也秀人才。,发现优秀且理念干部进行对集团和公司中高层赵昊如此严格,一拍的庸才和害群之马

己的‘头等工人’位上去,这才是保证集人安排到合适的岗管理层要下大力气挑他也要从管理层选头等工人,团长盛不衰的保证啊中挑选自适的,把合正如他教导

𞲮

此外,赵公子院露几面。还要抽时间,时不时去玉峰书

的学生上科学课,露两手收获来惭给书院下他们的崇拜。愧,平时他还能

举业了懂装懂的胡搞,非把得不举了……学生,都弄专心但今年是就真的插不上赵公子这两百五十名嘴了。他要是不大比之年,学生们要

林编修不过赵、前科传胪华叔阳,组成的超豪华教学四王世懋,华太师之子们配巨头昊也对得起学生了,他为他备了辅导天王李贽,前全国各地慕名而来的潘仲骖,文坛盟主王这些从世贞……的弟弟

试心得,笼没处找的!家,掌握的独家应前两者的实力自不消提,单说和华家这种科举世王家就是在别处打着灯

经验,要要经验有巧有技巧,要实要窍门有窍门,这阵容根本无可比拟好吗?力有实力,放眼大明,

文会?这一还让各家延的潮是不可能入得了考官流。法眼的,不然怎么连范子刷声望,让他们外,赵昊都要作,给这帮弟重要,闭门造车文会峰书院举行点非常掌握文坛最前沿请江南名士,轮番来玉

所以出丝毫不满。无需亲自教学,就可以让学生们感受到他浓浓的爱,谁也不会生赵老师

也是一,才看不人家,师兄还告诉他他老不教给他们几而且华个月。结果怎么样,大翻盘,包点科举的东西都们,当初师父下去出手特训了他们一们会试考砸了师兄弟。直到他揽了殿试前五名

出明悟,原来是老师学问太们不过会试,都没资格。换言之,出手弟们不禁生接受老师老人家高,殿试之前根本不值得他在举业上的指导啊…这让一帮师

到老师的亲自指导!不所有人都父’了……然一辈子都没法登堂,得入室,叫一声‘师暗下决心,一定要两榜连

(本章完)

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