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第一百三十五章 接收

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烤着街道。0_4;夏,午cpa30后阳光炙

畅想位装配工厂于海淀上地的门前,

被挖的像土飞扬。造,柏油路收割后的菜地,尘这里正在进行道路改

着口鼻冲进厂里一亭和王丽丽捂钦,跟着他上了微机装配大楼的五楼。,找到畅想副总裁

冷清号人坐在那里椅,大约百十来楼以后就看见中央,展开放房里着十几排折叠场似的厂房整个五楼偌大的厂,议论纷纷。厂房尽头,室内广空旷,盖着防尘塑薄膜的生设备堆积闲置在

钦对王丽丽介绍道:“方便,我就不留给大家说说吧,要是不王总你限公司的所有职员,今天基本下来了。”备有原畅想通讯设都到了。

妥的地方,你可以纠要有什么不正我。”王丽丽“您还是留下来吧,我说的

李钦点头答应。

,内王丽丽走到人群前失落之面,议论声戛眼神望着她,脸上然而止满是心焦虑的职员们用迷茫情。

,我今年未婚。望有机会还嗓子,这有些紧张,她看了眼已高兴今天王丽好,我是重光公司总裁王丽丽李钦,咳嗽一声清了清才开口道:“大家今后我们就是同事了,很,希能成为朋友。顺便说一一亭和能和大家见面,经落座的胡

,顿时迎张的气后那句话说完阵疏落的笑声,原本来一氛有些缓和了下来

胡一亭赞赏牺牲精神有这种极的幽默感。地望着王丽丽,没曾想她居然还

购到原畅想通讯设备有下属的子公司。”我们重王丽丽笑道:“光公司很高兴能够收司将被改名为重光通讯,成为重光集团限公司,这家公

王丽丽把语气尽可能地放的友善:“我知道大家对于未来有顾虑,这是正常的。

所长。”,重光公司会用更加优所以身怀绝厚的待遇让大家一展个人前途完全不必担心才重视人才的企业,心,我们重光尊重人技的你们但我请大家放公司是

“更加优厚的待遇”,不由一愣,今天得到个好消的第一息。接着便纷纷鼓掌底下员工们听王丽丽说。无论如何这是他们

,介绍掌声鼓舞了的人才雄厚的。非常重光公司,她的信心开始足中科院计算所一家正在崛起的研发王丽丽道:“我们起来型刀锋级优势。技术实力企业,依托

专利,可以说是一,已经成功化竞争力的企业家拥有国际申请一百多项国际目前我们重光公司有多款成熟产品

的履历都可以说每一个人在提前发给大的人员名单,具体说一下。阐述,我这里下来。关于家的备忘录里做了待遇问题。公司已经已经看过公司你们每一个人都能留很优秀,我希望昨天我

样的,但这制造业内位于的员工薪水前列的华创公司是一重光通讯对于新是翻倍的。接1职员,本科直500起步,硕工,所有转正0,只针对新入职员士200和国内通讯设备00,这个标准博士25

言一出,腾起来。员们顿时沸底下职

你好,我叫朱军。工资真有这么高吗?要真一个眼镜片厚轻人举手问道:“这样,我一定留下来!”的像啤酒瓶底的年

总,子也工算不算新职员?镜的男一个鬓角发白,戴大黑框眼们这些老职我叫伍恒远,道“王

后排一个穿蓝我叫龚林盛,我什么待遇?”学历呢?你们手道:“王总样的大专色工作服的中年人举

资?”子技校毕业的中专坐着的一个同的年轻人也举手:“样穿蓝线上基本都是我这样色工作服的学历,你们给多我叫叶魁少工生,装配,是电他身旁

身为丽首先对朱军道当然有这么高!我王丽,怎么不信我:“伤心的。”道还骗你吗总裁?让我怪小伙子挺帅的

。我信,那厚眼镜片的大学生朱军憨我就是确认一下。”厚地笑道:“我信

大家都笑了起来。

员工直接转正,薪水王丽丽继续回答:“老翻倍。

伍恒远立刻道:也才一0!加上奖金不到!”那鬓角发白的“那我留下来!男子我现在工资才78

是吗?”下来。拿1他旁边的人立刻笑,你也肯定道:“就是不翻倍0也比780翻了倍不

,我点头掌:“王总,啥,伍恒一定跟着重光公司干人纷纷远更是高兴地鼓也不说了,就凭这待遇

科以下学历,王丽丽继续道:“凡本础上增加4。大家说好不好?”在原有工资基

,响起一片喊好声。后面穿蓝色制服的工人们全都鼓掌

山市。”王丽都要无条丽最后道:“但有个条件,公司所有员工件跟谁公司迁址徽省

住了。此言一出,所有人都愣

知我啊?”“离开北都?这……人通这怎么

要离开北都啊?“是啊,怎么

“工资倒是很高,但是,但是我孩子还在上学啊……真是头疼!

王丽丽赶每年免饮,不愿意在公司免费宿舍和食堂餐家放心,公司提供紧道:“大票。”宿舍住的,一概给与租房补助。公司费提供四趟往返探亲的火车

魁发问道:“湖那年青的装配工人叶我没去过。”方啊?什么地山是

,连忙给大家解释去过,但也有人去过的个小城市,挺安静的。”很多人也纷纷表示没“徽省的一

总之了一番,己都脸红了。的山好水好人也好把那里说,一番大话说的她自湖山,狠狠把湖山夸王丽丽也赶忙介绍

露忧色觉得没问题,毕部分员工都人面虑着家庭和孩子。,但还是有一些年长的,顾竟工资高,福利也好

,心想回头要和用勉强人家,毕竟北这些人单越感。不愿意背井独谈谈,尽可能挽留,实在不行也不离乡也很正常。都本地人都有些优那些面带忧虑的员工王丽丽看了看

提出的问题一一解答,,便询问接下来的会议问题确定不下来成了王丽丽胡一亭。个人专场,针对大家

丽丽要求大家回去考总之作合同首签三虑考虑,愿一早过这场见面会还算圆满。王来这年。里签合同,新工意的话,明天

丽点了些王丽之后,名。要求这些人留,参加技术讨论会全体员工大会开

块的事情基见员工这一工厂。别二人离开了畅想副总裁李钦本落实,便告

被点名留下的这些员工,全是畅想集团研发人员,一共“le畅想提供的。x程控交,名单是19人换机”项目的核心

胡一亭介绍一亭的年轻。讶于胡给大家认识,众人都惊王丽丽把

师,大家王丽丽道:“胡一亭是要求,王丽丽并当家人。不要小看他有提胡一。”按照胡一亭事先我们公司的总工亭是重光公司实际上的

开始大况,家还有些轻视他。觉得发展状于是胡一亭仔x程控他太年轻。细向大家询问畅想le交换机目前的

家的信任。的技术实力和研一谈起技了压倒性术话题,胡一亭就显示出发功底,很快就取得了大

热衷于可以种经营’改造升级,可是上:“发。”如果畅想愿意往着气道‘多面的人现在5000机型完全研发里投钱,lex模式,朱军叹宁肯搞房地产也不投

换机至今只卖畅想集团总销售收入47刘总是觉得面几乎出去一台,在里占,,而我们的交伍恒远摇着头:“去年亿看不到希望了。一点份额都不

“但我个人相中国人早晚要每家一电话,这里信,未总会有回报的。来程发。定会大爆的市场大的难以控交换机市场一想象啊!只要持续投入

算什么,但对我们说的确不重光公司而言的畅想集团却是未来发展的重胡一亭赞同道额几十亿要支柱。:“这块业务对于年销售

我们重光公司意花高价。所以我们愿就是看到伍工你说的把这块业务买下来。种电话普及的希望了

他们cc08那样一个研发团队实现要重光愿意林韵,她有扎大辫子的姑娘叫搞出来。ex机一定能往研发里投钱,l些害羞地小声道:“只16台并联,像华创的产品,我们也一定能

5人分了一下,平们说不来了!93年lex,我块钱作为奖金,均一个人凉了,研发研发成功之后。刘00块都不的热情也淡了下来我们十九个定早搞出不是畅想太抠门朱军哼了一声:“要。”连1总只给程控部拨了两万到,大家心都八千

全都露出愤愤之色整个研发团队所有此言一出,人的脸上

吗!动道:“我们士硕士工程师,,工资加奖金哪怕不干活司却跟打发叫花子朱军激似的!这像话搞出这样的成果,公也*百。但我这些博们大家辛辛苦苦

,重光公司采大家放心:“是不应该,胡一亭也摇头分到股份,从用的是大家将而分享公司的利润。职工持股会制度,来只要干的好,都能

于是王丽丽制度解释了一遍。司的虚拟股权光公把重

听了这话,研发人员都很高兴,觉得好歹有个盼头工资又这么高,于公司给的有些摩拳擦掌。动心,甚至是人人。再说重光

一直讨核心人草草结束,和大家人员会餐。论到了天黑,接组建的重光通讯公司的第一次研亭不愿意着便邀员会议,胡一请全体发部门作为新

服这些优秀的骨干技人名单写下来,然公司南饭之后,胡一后分派给每个人任下湖山。务,那就是尽力说家把公司里亭和王丽丽已经与这些直接在席间提出要求在饭店里吃过工程师熟络了起来术工人跟那些最好的,让大

主力,升职加薪不是问!”将来公司一旦投产,这些骨干工人都是培训新员工的胡一亭提醒道:“

都愿意。”原来高了50%,只没结婚的肯定服的,毕竟工资朱军点头“我们会尽力说要是

心!”婚的也会动伍恒远道:“很多工人%,这都来就不低,再加资还高薪50比畅想的好多工程师工了,我看就算资本

林韵道:“我也觉得不成问题。

大家在饭店热络,一直聊的很到九点钟才散去。

和年轻大学生一亭告诉王丽六十个研发谈,也吃顿饭。我。”着核公司一共有五助人员看这丽:“明天派几个人他那些辅负责签合同,我们两和,就不考虑其其他负责生产人员呢,不能光心团计算所的路上,胡的工程师们一起谈

“好。”王丽丽答应。

北都分公司买车吧,以后跑起来“另外,我方便。”们给

“我赞成,配辆车确实会比较方便。

完待续。)……(未

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