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第一百三十三章 四月为师忙

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师忙第1179章四月为

换约仪式结束,便在香山县令和守澳官赵立本在道回府了到一个小时。葡萄牙司令官邸的的陪楼上,只待了不伴下打

其实他本打算去澳门的威尼斯人不个好地方。不知澳门有这么穿着仲,对方居然完全夜天赌场,见识下出来一问林弘的性感荷官,谁兔子服

老爷子给骗了,根本就没有什威尼斯人,什么不夜这才意识到,天赌场,也没有性感荷官,自己被赵昊那臭小子日!

巴巴从江南跑来受这份累了。老爷子便气呼呼的离开了天花乱坠,他也不会濠镜澳这到岭南地方……要不是臭小子吹的

多明戈立在三楼的着明朝人的队伍离开,狠吸了口手中的雪茄是不善。,脸上神情很阳台上,看

和马六甲总督,知道下去,可是不能自己在日本的失败。这口气他实在咽不让印度副王

,故而虽然葡萄牙人在澳门前因为澳门地位无比军区。是合法留居重要,马六甲总督管辖,没有单独的却依然归开设

副王曾许诺,只要从明朝人手,任,第一东之前,印度的澳门总督。中拿到澳门租借权时间就会奏请国王陛下不过派他来远命他为第一任

便更好的在远东深耕。而且差距还在不断拉大…在澳门单独设立一个军地区加起来,获利澳门这一弹因为马六甲总督统辖的赶不上…所以国王陛下和副区,以丸之地的一半。王殿下都认为,有必要广大东南亚

去对澳门这个东方。所以一直故,失枪铸炮意不给他足够的支持,让他不得不自己造兵力。,招募南洋土人补明珠的控制权马六甲总督当然不愿意

但大帆船是他无论如何也造不出来的,纯属做梦号两艘大帆船,想了……第三艘都总督号和东方美有果阿因此澳门只

条船都弄丢了,还不得开香槟庆祝,然后副王这要是让马六甲总把澳斯本,那时印度督知道,他保不住他反手一个举报送到里门唯二的两

船都俘虏了去去。这厮怎么能蠢到该死炮膛里发射出的平托大帆这种程度?让明朝人把想到这儿,他恨不得把上校,塞到

来,当做什么都没发时间了,商人们怨声载道。那些船了一生最好了。有先而且贸易已经断绝的不耐烦了。所以当务之急,只捏着鼻子把两条船要回员的家属也等

中的雪莉酒,郁郁咽下关过去吧,回头总能了这口气。“唉,先把这一明戈仰头喝光了杯”多找到机会,报这一箭之仇的……

𞲮𞲮

消息,传到昆山时已经是四月份了与葡萄牙人换约完成的

待在北城,在几转悠。回来后,赵公子基本天天从浦所学校间

每天上午,他要到简称‘理之道。江南技院’的江院,去给团和各公司的管理层上职业技术学课,亲自传授科学管

制造标准单。它本身还是非制造命。以如此重视管生产方式、劳动效率和的管理革械代替手工生产那昊之所出蒸汽机、用机知,工业革命绝理,是因为他深么简

高标准的零汽机,杂的瓦特机。部件,也就不可能将一步步改进为精密复改进技术,生产出没有管理革命,工场的工人们很难不断粗陋的纽科门蒸

赵公子费心且最重要自授课提。而可以通过学习直的是,它竿见影的提高江南可以说,生产管理革写教材,并亲集团的生产效率。绝对获得,并立即见值得尽力的编效,可以是工业革命的重要前

他希望给管理层和工来一次‘精神革命’把‘蛋糕’双方。变分配的比例,也能,只要他们共同致力于双方都意识到提高生产效率,人两方面,都能同时有利于大,即使不改。让

这一点,劳资合作,共同为提高只有认识到努力。才能变对立效率而双方

这么短时间想让他们入只能采取魔鬼教学了!各公司生产任务都很重,哪怕将门,赵公子轮训,最多也只能进行为其两个月的短训管理层分两批

他以十天为一个教学周期。

额化’,比如第一个周期,学何实现‘工时定过九个上午的教学他会通标准代替主管理。,教他们如习‘工作定额原理’也就是用客观的

通过延长劳因素太强突出的矛在这个年动时间,来加重对工人。由此造成一个的剥削。底能干多少活,者的主观盾,就是东家多,于是就生产的评价中,管种们’干活少,拿工钱,对工人总嫌‘懒天到工人不知道

双输。的结果就是活,却自己一天到底能多少多,拿工资少。当东家极怠工来对抗,这样加重剥时,他们就用消总认为自己干活而工人,也不确切知道

差别计件工这问题该?赵昊告诉他们工作量’。然后根据资制,使工人的贡献大情况,实行要设立一个专门的部门学依据的‘合理日如何解决呢,来研究找出有科小与工资高低紧密挂钩定额完成

下午,赵公子会理人员们进行分组探讨,比如‘如何制定合理日工作量’?给出一个课题,让然后每天

组内各抒己见,通过路。让他们在小讨论碰撞火花,开拓思

表现打分排名。根据每个组的待到晚饭后,他会就课题发言,然后轮流让各组代

等到他还会出卷子考试识掌握程度。的知题,也有论述性的天,,有纯知识性的客观这个教学周考察每个人主观题,期的第十

他们如何制定科学的工文件形式固定’,教下来作业环一个第二天马上又进入下器、材料标准化,并对境标准化,且用艺规程,使工具、机‘标准化原理教学周期休息一晚后,

计划层’、‘职能工掰开揉碎了传授给管理挑选头等接着是‘学管理的方方面面,作’、‘建立专门……将科人员们,等等等等长制’工人’、‘劳资合

江南集团的架构和,集团和各体系,不知道无不体现着科思想。两年来学管理的对不隐有所体悟了,只是形领导,其实之前赵公子对司的高官们已经隐

些学来的新姿这次赵公子终于系统好好去就之感,觉得受益匪浅,恨不得回有茅塞顿开教授他们了,所有人都势。实践一番这

待到两个月学习结负责的公束,所有人还要写论文学管理改革展开论述,就如何在自己不过可没那么容易毕业或部门,进行科

领到留级,跟着第二波的继续学习。去对自己只有课题分、的公司动刀子,不然只格的,才能考试分、论文分都合毕业证,准许他们回

是还不行,那能让贤了……就对不起了,只

行一次筛选。淘汰掉不了引起他们二也是对集团的重视的优秀人才。不合拍和公司中高层干部进赵昊如此严格,一是为的庸才和害群之马合格、习。,发现优秀且理念契合,让他们好好学

如他教长盛不衰的保证,这才是保证排到合适的岗位上去大力集团气挑选头等工人,他也要从管理层中挑导管理层要下,把合适的人安啊。选自己的‘头等工人’

𞲮

不时去玉峰书院露几面要抽时间,时此外,赵公子还

能给书院的拜。学生们上上科露两手收获下他们的崇学课,时他还说来惭愧,平

,学生装懂的胡搞,非把但今年是要专心弄得不举了……,都比之年公子就真的插不上嘴了。他要是不懂五十名学生业了,赵这两百

头。不过赵昊也对得起这世贞……的弟弟王世懋各地慕名而来的学生潘仲骖林编修,文坛盟主王了,他为他们配备,华太师之子、前了辅导天王的超豪华教学四巨科传胪华叔阳,组成李贽,前翰些从全国

这种科举世家心得,,掌握的独家应说王家和华没处找的在别处打着灯就是者的实力自不消提,单前两

本无可比拟好吗?容放眼大,要实力有实力明,根要经验有,要窍门有窍门,这阵经验,要技巧有技巧

范进让他们掌握文坛最前沿的潮流。这一点非,给这帮弟子刷声望,此外,赵昊么连峰书院举行文会官法眼的,不然怎还让各家延请江造车是不可能入得了考会?常重要,闭门南名士,轮番来玉都要作

自教学,就可以所以赵老师无需亲让学生们感受到生出丝毫不满。他浓浓的爱,谁也不

出手特训了么样,大翻们一个月。结果怎,也是一点科举的东西而且华师兄还告兄弟。直到他们会试盘,包揽了殿试前五名!不教给他们几个师当初师父他老人家考砸了,才看不下去诉他们,

不过会试,原来是老师学问太高都没资格接受老这让一帮,殿试之前根本不值得他老人家出手师在举业上的指导啊…不禁生出明悟,,他们

师的亲自指导……入室,所有人都暗下师父’了捷,得到老决心,一定要两榜连叫一声‘不然一辈子都没法登堂

(本章完)

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