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第1578章 70亿的奖励方案

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了下去终被远方强势镇压联盟集会,最7月1号的反不平

管理层,最离职或者几位领头的了拘留所,至于来,李东没去管。后也都被远方送进什么

括接下来两天,远方布了处,远方也在做好准将推行,让大家都理方案,包的激励政策即官网上公当天备。

强势镇压,一边是新一边是福利政策推行。

寒,觉得远方太没人情味,这时候也都不吭哪怕一些人觉得心声了。这样的举动,

别人是别人,关他们什么事。

算顺利,这时候分滕复牌的方案还迅股他们不闹腾,现在这说滕迅样也挺好的,而且听票,那就是送钱。

会给普通送钱?员工去别的企业,谁

送钱的好事,没人不乐远方财大气粗,意。

数人都没发声。可大多闹事的人,也让一些理方案,包括政府这边在议论远方的处扣押了那些同情弱者的人有些气愤,上虽然还有不少人

这种事,的确不好说远方错了。

方虽然也是剥削者中的一员,可李东剥削员工的情况,不算严重。

还有,远方大部员工,超市。集中在

而超市,松。又大部量其实还算轻分以女员工为主,工作

流这一块,超市算其实比起物是轻松工作了

连物流这边都没腾,同,超市发声这边的人

,甚至还一点浪花不如酷六那边引掀起人注人又不是太多,自然很快就被压了下去,除了意。

……

示威活动,差不多无疾而终。

却是没有止步。可远方并购的行为

时候给出了回应并购要约之后,百佳、,可以谈。五星两家在1号的在发出

想等道是无视了还是动静,不知其他的企业,暂时还没等再说。

,不是你说并购别人,别人就正常一定要和你谈的。这种情况很

他们做的好好的当真以为谈判不,干要浪费资源?嘛要跟你谈并购,

收集大商和物美过华北地区,齐还在争云娜的情报。取,还在继续

让集团看到希望才对谈判都没开启,那还怎北方,么让人看到希望,连想让远方转移重心到最起码也要

别的,就是让大商谈一谈。当务之急不是这时候的齐云娜,和物美同意

情况下,没有企业会平谈判计划。这些企业愿意可让白无故地开有时候谈并购,意启并购谈并购,那也不容易,味着集团出了问题,不到真有心出售的

……

方地区的孙涛也在努力想和在努力,南齐云娜百佳达成一致。

方这边进度比北方百佳起码愿意谈,这就是好事,说明南快。

百佳在三家当中模最小,这也是比北,规的地方。容易

还在远方一。佳也是重点之知道能不能拿下下一步到底不在南方扩张,孙

不好说了。拿下了在南方,远方必张,拿不下,那就然会

就在百些混乱了。佳愿意开启谈判不久大概也是看百连也参与了进去,出了这种趋势,,华闰和这下子,局势就有

知的。是未谁手中,这都百佳最后到底会落入

购风。售行而华夏的零也开启了最后一轮的并业,

之前,并购行为的中小企业波及零售集团。都集中在百亿以下规,现在,已经百亿营收以上

营收达到般人眼中,那都百亿,在一是超大型集团了。

整个华夏,零售企业达到这个规模的其实也不是太多

这时候,少一家就是少一家,每少一家都会人侧目。

最后,恐怕就是几一定的地步,家千亿营收的零售集团碰撞的时候了。级别旦少到

这点,这次不少算看清楚了。人总

业有些风声鹤唳起来一时间,零售行

……

售行业风李东无关声鹤唳,这和

他现在就是管杀不管埋管了,烧死至于最后谁被也和他无关。了,,点火结束就不

资计划。abs融团的资料以及准备直在研究国际东一零售集天,李

,李东这时候其实是不会主动攻别零售集团不人的国内这边,只要其他想着主动进攻他

他们要是也能完成东而并购一些企业,对李言是好事

的为了营易消化一些。购,其实也更容并购企业之前都不是单纯会做详细的考察,,这样的并这些企业,

了很多时间烦。果,最后再去消化等着这些企业消化了成节省他们,就省去了很多李东现在

忙。的事要的同时,李东也还有别在忙碌这些

比如即福利行的将推政策。

票,到底该怎么分配?1亿股滕迅股

桌上。现在了李东的如今,这份厚实的,出方案

这次,普及的也是普通员工东说了是惠及普方案大多阶层。通员工,所以

远方总共13级,1-3级都是普通员工

层。4-6级算是低级管理

管理了。算集7-9级则是团中层

级以上的才算集团真正的高10级和10管。

0人左右。上次袁成道做,高管层不00人,中层管理了一些统计到1则是要翻10倍左右,也就是100

人的规模。要再翻10倍,将近万而低层管理,则是需

则都是普通员工。剩下的30多万人,

高级管理层,哪怕李东说是惠及普明,有钱分,他们永远是管理,能当管理层的,益者。通员工,可管理就其实也是能力的证都会是最大的既得利

有些发花。看的眼睛都书房中,李东一页页地看着方案,

上的资金进行奖“这次远方零售起身出门,一边说道:不知道过了多久出了1亿股,等沈茜喊他出去吃拿出了股票,将近70亿以励计划。2\%的股权,滕迅拿,一边的文件饭,李东才放下厚实

这大概也是国内最大的分两万多。下去,都差不多能人均分配一次激励方案了,

还不是人均分配何况,

就是真多了。这时候,谁拿的多,那所以,

倒是有些担心,拿些家我现在伙以后还真的有动力吗了这么多奖励,这

减一些?”你说,我要不要缩

失笑道:好了,倒众人推。这时候反悔,那不用以沈茜后了,过两天你就得墙了,方案都做“你都说出去的

苦很累。这几年而且远方,说句实话,的确很

点以后,也是事实。班几总他天天到晚上10说话,可这几年,孙我不是们几乎全年无休,加

不就是为了现在吗夕夜,都得加班,

了上既然你都说好一下大家受伤的心堵住了,真要辞职了。,更何况你还准备继那就安抚点好处升的道路,你不拿说不定挽留他们,续执掌远方,这几位被

你嘴上说无所谓谓?,可真的能无所

辞职,远方恐怕马上就在袁师兄他们忽然集体伤。要大乱一场,元气大

也足以既然在地位上不到财富能拿能让他们再进一步,弥补他们了。”

在眼里。话,这几年大家的李东点确很累,其实我也看点头道:“这是实

这些人别提多激动了。我之前说我要离开了,

他们就得再等等了。成,那然还有计划没完现在既

键在于给多少的问题。”奖励方案肯定实施的,关

在的方案,董事局的,每个人分50万股滕迅股票售集团股本,或者等价值的零东说着顿了一下才道:“按照现成员

按照之前格。也不会低于50的收盘价,复牌之后,最人民币股的价

万了。不会低于2򂥀面财富,光是这个就也就是说,每个人到时候的

元的了30—50万股0加上之前每个人博股本少,价值更高的微博股本,微发行价,那就达到1000万美元了。,每股4200万—2也分

这么算下来,最低,的。在微博上市和滕迅复牌个低于1个亿这些人有一后,身家没

你说,这是不是有点太多了?

谭涛他们,拿?”别人还好说,这么多钱,合适吗像刘琪、

了微博股票?”沈茜奇怪道:“谭也拿

定下来的,分的董事局之前“嗯,30万股,这是下的股是老周和秦总他们走之后

不过他们分的少一点,其他人一般都在50万股。

一些比较苛,要不要设置件。刻的条我现在有些为难的是

,拿到股本后工作满五,而是不设置太高的门槛前说,不再是激励我之他们自己的股票。过关,这些股票就年,考核

了?现在,我忽然觉得,是不是大手大脚

?”,我改成十年怎么样要不

就一直书房待这么久,问题道:“你在虑这个沈茜哭笑不得

了。五年,其实不算短

和谭涛,其实我还工会,事情的确不多。你说刘琪主席是得为他们说几句,谭涛作为

涛在各地奔走。,董事局主要就是谭清楚,员工这这次,你自己难道不边出现串联

还是边关系也多不必要的麻面,可以为他在普通员工当中,视为半官方,有时候他出很有威望的,而且烦。我们解决很谭涛和政府那好,甚至可

去才对。前分配了股票,那你自己让他进了董事局,既然你现在我觉得还是继续下又提

说,要考核过……”年的时候关,真要后悔了,第五说了,你自己都

个借口,考核不过关嘛。”沈茜偷笑道:“可以找

么比我还黑?”李东摸着下巴,盯五年,那不还得气的吐“这不合适吧?人家白干血?”女人,心怎着沈茜道:“你们这些

你想办法么,是你自茜俏皮道:“我不是为己非说亏了的。”

么一说,李东讪讪道:“就这还真能后悔?

算了,董事局就暂时这么安排吧这边

10级和10级以万。上的管理层,总共分了大是1000右的奖励,人均分配10个亿左

7-9级,人均则10个是100万,亿。也分走了

10个亿。人均10万,是差不多,总共也分4-6级,还

奖励员工普通员工的15\%左右,大概有身上,远方的3级员工,人员不算而这次子。间的重新考核少,占总比例4万多接近5万人的样经过这段时则是主要聚集在3级

这些3,平均薪资一年大概能达到4万块。级员工

近20亿。万价值的股票,也就是接激励,人均分配4集团的方案,以年薪做一次按照

共70励,剩下的后的分配。亿的奖20亿则是留着等待以

有新员工入职,都年都毕竟,每有主管升职离职。

未来几年的奖励了预留的这些,应该足够

百万的则是上千。千万富翁上百政策富翁要超过10个,实施之后,远方的亿万这样一来,光是这次福利

滕迅那边已经拿到股以及这还不算之前的人。那些分到微博股票的,

算下来,会更多。这个数

五年多时间,打呢?”两位数的亿万我觉得差富翁不多了,你觉出炉,三位数的千万富

我觉得可能性还是很大的。个10倍“这还是仿佛要上百了,旦以后股价攀升,翻建立还嫌不够,李东又,那亿万富翁都说着补充道:在现在的基础上,一

你说,我李东以让全世界顶礼膜一下子打造出这么多拜了?”不是足亿万富翁,是

是想的10倍了,沈茜翻了个白太多了?你是不眼,现在就考虑股价翻

李东也的确值得这么多千万级以上的员工出来,不过五年时间,打造出自豪才对。

尽管,这些钱,暂时还是纸面上的。

上的管理层,每年难得了可只要踏踏本来的年薪,那些数百万以上,在平均收入个五年时间,加上华夏的确实实干

人行事局成员,人均年收入都在数千万列了。,这种待遇,恐怕都能位列顶级职业经理而董

之前可都没达到而远方的这些高管,那个层次,甚至差距很遥远。

周这边,给了?”个话题,而是心里想“秦总和老收了,你真就一点不有继续着这些,沈茜却是没略微犹豫了一下道:股份

这两人,之前也算是立下了汗马功劳的功臣。

的物流董事长孔祥宇是他一手在操算是坐享其成海他们一点都没作,现在,连孔当初物流集团建立,,沈茜都觉祥宇都分到了,秦其是秦海,得有些不太合适

微变,半晌才李东闻言脸色道:“这是规矩!

人走了,那就一年换几班,哪来的这么多股权分然,你走我也走,给,不能配。要不

些股份,他自己不要,我就算强求初其实秦总这边,没用。我没让他留下这当然,规矩是规矩,当

先不说秦总,老在情边,他现在生死未卜,我也不知道他现况。周这

妻女,我都让人看着,无忧就帮着照料了,生活后他一大家子人我都行。不过他的家人

真要给了太多的钱,反而不好。

秦总的话……

了!”,饿李东停顿了片刻,忽道:“吃饭

厅开始准备吃丢下这话东去了餐,李

己真是闲的,提这事干嘛沈茜却是忍不住轻轻拍了一下自己的嘴巴,自

沈茜其实也迷糊。现在,

李东,好像有段时间没雪她们和秦雨涵袁联系了。

沈茜还是能感受到的。这点,

在心里到底怎么这家伙,现的?

让李东有了压力。自己管的太严了,茜又觉得是不是难受,他不联系,沈联系这些女人,沈

她好像也没说什么啊!可实际情况是,

想着想着,沈操这心干里暗骂一声,自己茜心子为男人这事操嘛,就没见过还有妻心的。

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