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第1265章 围观学习

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到了机场接人。意派了一辆商务车羊城,天火工作室这边

周暮岩都该这公于私,么安排。这是很正常的待遇,于

商务车上,裴谦对闵道:呢,比腾超叮嘱公条达是稍微差了一点。作室那边的办坐在“天火工

适应,就当是扶贫了。”,努力适应“不过差得也不

问,明白吧个公司的情况,别多“一个。”公司有一

闵静超点裴总,我明白。”“放心点头:

是闵静超第一次去天火工作室。

顺便也参观了之前开发《海上堡垒》排员工们到羊城来玩,旅游,安候,裴谦曾经天火工作室。的时组织过一次公费

时期但那时候闵静超还没才入职的。有入职,他是gog

闵静超到了那边不担心别的灵魂裴谦班?有没有加班费?,就怕来一串倒是也跟马洋一样直接工位为什么这么挤发问:周六怎么还上

小心把周可别一不崩了。暮岩的心态给搞

虽说闵静超应该不像老马那么没句总不会错情商,但提前叮嘱两

绕,环境相当不错。苍松翠柏、绿树天火工作室栋七层的办公楼,周围自己就有一

口等着了。在门口停下,周暮岩和负责接待的孙希已经在门商务车

看到裴总到了,俩人迎上来,热情欢迎。

前的职位似乎是约还有点印弹痕》的研发参与了《对于这个孙希核心设计师,型mmorpg项目的天火工作室内部某大,裴谦隐象。上次来也是他负责接待的,之

两年多的分量的主设计师室内部很有锻炼和培养,现在也已他本来就是核心成,又经过了工作的得力手下、经是周暮岩了。

穿过前庭的竹林,又穿过前台,一直来到四层。

尬……为周暮岩一想到这情,就觉得浑身尴这次就直接省掉了,因的环节,上次来的时候还有参观

竟然曾经在腾达面前当时是咋想的来着!炫员工的福利待遇

加厉。家小公司的时候,福利,现在越来越庞大,变本就比天火工作室福利更好了当初腾达

根本比周暮岩也知道,这方不了。

不提之前的事情,就当常默契地绝口无事发生过。所以,这次就非

微熟悉一下工作环境就行了。顿下让孙希带着他稍等闵静超安来,在

着征询意见。…”周暮岩试“裴总,咱们是先坐息,随便聊聊,还是…下休息休

先到会客室坐坐,机过来,应该的行程应该是间,也有然后让裴酒店休息,第二天竟裴总刚坐点累了,比较友善总和闵静超回提前约好时再来开会。

裴谦摆了摆手用,咱们直接开始吧。:“不

坐商务舱来不需要积累点子,完全是随缘设计法,既不费脑细胞是随缘发挥的,说不上累,而裴谦的设计法

闵静边的工作量可能大成。超那他又不需要一天完点,但

面再慢慢完善把要点给记一下,后可以今天先

这个会,裴谦就可以早点回京早点开完州休息了。

,到时候挑个最得力的,给闵兄弟打下手。:“好的,我去叫几个主设计师过来旁听周暮岩点点头

先喝喝茶,稍等片刻“两位。”

暮岩起身,跟师们了。孙希嘱咐了两句通知设计,让他去

升提升。他嘴上说着是要挑实际上也是希望借这个师给闵静超打下选一个最得力的设设计师们都能听机会,让这些主,提裴总讲讲课手,

会可是太宝贵了!这种机

升的。,也依旧是有提怕你一点都,哪没看懂看真正的武林高手练功这就像是

至少你开阔了眼界大概的方向。是怎么练的,领悟了,知道了武林高手

设计游,根本就多传闻,但不是真相是如戏的?此,都知道裴接触不到外界有很内部人士游戏设计也总是游戏设计天才,但他具体是怎

多多学习。会,一定要善加利用,现在这样的宝贵机

核心的主设计师,当然,周暮岩也只是叫了几个比较都是他非常信赖的人

之所以没叫更成员,不或者不是信得过的核心是因为配听;另一方,引起裴总的反感面则是不能搞得太过分多的人,一方面周暮岩觉得其他人没到这个级别,

要是安排个里外人,那意图就太明全都挤满了显了,很不礼大会议室,里

大会。制作一款仅仅是跟腾达合作游戏,还是一次游戏设计知识的学习总之,这次可不

吗?可能不会有第二次了,能不重视这种机会

虑这次计应该从何至于裴谦,则是着手。边喝茶,一边考

会一种设想来想去,他自己似,但最终却赚了钱……去设计计方法,那就是往亏乎只

悲哀的。说,这挺让他感到不得

那么多亏钱的办法点费解,按理的游戏呢?说世界上做游总是做出来赚钱实裴谦稍微有怎么自己就

己赶上了?己运气太好,赚钱的法都恰好被自是因为自

除了这个之外,似乎也没有其他的可能性了啊。

才吧?游戏设计天总不能自己真是

是不是多试几次,总能那么……次亏钱的时候?遇到一

开发能力毕竟戏,很多亏钱最多就做那么四五款游一年是有限的,的点子没法得到验证。光靠腾达自己的

就有一款他公司帮忙,就能在亏成功了呢几款游戏,说不定其中同一时间内多开发但如果有其

次裴谦的想法也仍旧是往所以这计。亏钱的方向去设

说明龙宇集团也无所谓。如果赚了钱,那就正常履约而已,和天火工作室运气好,

戏了,多一款少一款但腾达都有那么多赚钱,早就已经无所虽说会给腾钱的游了。达分

如果亏了钱呢?那就意义重大了!

究一下这个亏钱的模式,争取能为自己所用。裴谦就得好好研

亏钱的大续跟天火工作室机会。那就更好了,裴谦下会继次就可以借着补偿的机的大头,独揽这种以及龙宇集出研发果亏得很惨,团合作,到时候腾

看做是一次额外总之,这次可以都是可以接受的尝试,不管是什的。么样的结果,

了。”会议室安排好一会儿之后,孙希回来了:“周总,裴总,过了

裴总,咱们走着?”周暮岩看向裴谦:“那

裴谦点点头:“嗯,走吧!”

呼。议室纷纷众人来到同一层的大会听的设计师们起身打招到周,那些来旁暮岩和裴谦到来,已经提前到了,

裴谦入座。周暮岩把最中间的位置留了出来,示意

裴谦客气了两句,岩一直坚持,也就没再推辞但看到周暮

自落座之后,周两声,示意大家安静暮岩轻咳

们工,真是让我作室蓬荜生辉啊。这次裴总远道而来

运营计师的意义有多重大。位应该都清楚这种大目对设“关于这次的的一个项目,机同开发新项目,之前也都型项腾达集团、天火工作室跟大家介绍过了,会非常宝贵,在座的各、龙宇集团三家共

设计师这个行业,也是讲究“镀金”的。

一个参与过成功项全不同的价码。过成功项目的设计师,到外跟一个没参与应聘,那都是两个完目的设计师,

就更别说在成功项目中担任关键职位的设计师了。

明确创意领域大的亮点。前提下,成是最竟像这种,在基本能力差不多的的能力衡量标准并没有一个功经验就

么身份的所有人都是如雷贯耳就不用多说了,在座裴总在游戏圈是什、什么地位,那

与到这个项目中,对这些设计师们来说生涯中都少有的高光时那绝对是,如果能参整个职业

是这份个项个大的台阶。和分成,业生涯规划上升一履历,的成目如,那不说奖金功了预期之中如果这足以让他们的职

但具体能有多少人进入、给闵静不一定。超打下手,这这个项目

个人去筛选、静超两可能最后还得靠周暮岩和闵审核。

认真听,到时候提点和看法,提升自认真思考出一些独特的观讲、摩拳擦掌,希望能己被选中的概率。些设计师们全都所以,这

就开始吧?”“那,裴总,咱们周暮岩看向裴谦:

,我们全力配合。”流程来有的流“从现在开始,所程都按腾达的开发

更好的流程,干嘛不用?的开发流程,但既然裴总来了,有天火工作室当然有自己

天火工作室尽量不扰。惯对裴总和闵静超造这边就是铁成干让自己这了心的当学徒人,边的习,当工具

神话在自己这失,那得多丢人!败了否则……腾达游戏的不

人家裴总在腾达,做一款火一款。

一做就扑街了。工作室这结果来天火边,

这像话吗?

,只会觉太能拖后腿了。没人会觉得裴总不行真发生了这种事情,也物了、得天火工作室太废

不动这得是多菜的团队啊,连裴总都带

这种打击。周暮岩可承受不了

行,那就开始吧。”裴谦点点头:“

“做什么类型的游戏,你们想过没有?”

设计法就是这样的,从游戏型开始就随缘。

来就完全不是这么回事了。其他设计师们听起这句话在闵静超听来很正常、很普通,但

露出了震情。他们脸上流惊的

看裴总这意思,他连类型都没想过?游戏

还以为裴呢!总早就想好了游戏设计的内容才来的

岂不是说,随便什么类型,裴总都能设都有信心能设计好?计?而

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